Phấn đấu hoàn thành toàn diện các chỉ tiêu kế hoạch năm 2018

Thứ Tư 10:50 17/10/2018

Sáng 16/10, tại TP Hạ Long, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam tổ chức Hội nghị sơ kết quý III, triển khai nhiệm vụ quý IV/2018. Dự hội nghị có các đồng chí lãnh đạo Đảng ủy, HĐTV, Ban lãnh đạo điều hành, Kiểm soát viên nhà nước tại Tập đoàn, Công đoàn TKV, Đảng ủy TQN, Đoàn TQN; lãnh đạo các Tổng Công ty, Công ty, đơn vị thành viên... Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Lê Minh Chuẩn và Tổng Giám đốc Đặng Thanh Hải chủ trì hội nghị.

 

Tại hội nghị, Phó TGĐ Tập đoàn Nguyễn Hoàng Trung đã báo cáo đánh giá kết quả SXKD 9 tháng năm 2018. Theo đó, Tập đoàn đã tập trung chỉ đạo, triển khai các giải pháp đồng bộ để thực hiện kế hoạch năm 2018. Kết quả 9 tháng, các chỉ tiêu chính đều đảm bảo tiến độ kế hoạch với mức bình quân chung đạt trên 80% KHN. Trong đó, có 4 chỉ tiêu quan trọng: lợi nhuận, năng suất lao động, tiền lương, nộp NSNN hoàn thành sớm hơn so với mục tiêu của Ban Chấp hành Đảng bộ Tập đoàn đề ra về lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị năm 2018. Cụ thể, doanh thu toàn Tập đoàn ước đạt 92.876 tỷ đồng, đạt 81,6% KHN, bằng 118% cùng kỳ 2017. Trong đó, doanh thu than đạt 48.501 tỷ đồng, đạt 86,2% KHN. Sản xuất, tiêu thụ khoáng sản 13.178 tỷ đồng, đạt 80% KHN, bằng 143% so cùng kỳ (doanh thu alumin tăng 71% so cùng kỳ). Lợi nhuận dự kiến khoảng 3.500 tỷ đồng, bằng 175% so với kế hoạch. Nộp ngân sách nhà nước ước đạt hơn 12.700 tỷ đồng.

 
 

Đối với khối than, sản xuất và tiêu thụ từ đầu năm đến nay đạt được nhiều kết quả khởi sắc so với cùng kỳ. Trong đó, than nguyên khai sản xuất trên 27,8 triệu tấn, đạt 78,8% KHN. Than sạch thành phẩm gần 26,6 triệu tấn, đạt 80,9% KHN. Bốc xúc đất đá đạt 101 triệu m3, bằng 74,3% KHN. Đào tổng số 172.900m lò, bằng 76,4% KHN. Đặc biệt, than tiêu thụ của toàn Tập đoàn đạt được hơn 31 triệu tấn, đạt 86,3% KHN. Bên cạnh đó, khối sản xuất điện, hóa chất, vật liệu nổ công nghiệp, cơ khí, SXKD khác của Tập đoàn cũng hoàn thành từ 71,1-78,6% KHN.

Kế hoạch quý IV/2018, Tập đoàn đặt mục tiêu: Than nguyên khai sản xuất 9 triệu tấn (cả năm tối thiểu 36,5 triệu tấn); than tiêu thụ 9 triệu tấn (cả năm 39-40 triệu tấn). Đối với khối khoáng sản, hóa chất, điện lực, cơ khí và SXKD khác Tập đoàn sẽ điều hành tăng tối đa sản lượng sản xuất, đáp ứng nhu cầu thị trường...

 
 
Thay mặt lãnh đạo Tập đoàn, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Lê Minh Chuẩn đánh giá cao cơ quan điều hành Tập đoàn, các đơn vị đã triển khai quyết liệt các giải pháp, nghị quyết của Đảng ủy, HĐTV Tập đoàn, của Đảng ủy TQN nên kết quả SXKD 9 tháng đạt kết quả tốt. Đồng thời, biểu dương các đơn vị đã bám sát mục tiêu điều hành sản xuất, tiêu thụ than và alumin; tích cực áp dụng công nghệ mới và cơ giới hóa, tự động hóa vào sản xuất. Về giải pháp trọng tâm quý IV/2018, Đảng ủy TKV, Đảng ủy TQN và cơ quan điều hành cần phối hợp chặt chẽ trong lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện Chiến dịch thi đua 90 ngày đêm sản xuất và tiêu thụ than, không để thiếu than cho điện, phấn đấu hoàn thành toàn diện các chỉ tiêu SXKD năm 2018. Cùng với đó, tăng cường công tác ATVSLĐ, đảm bảo an toàn trong sản xuất than, hóa chất, khoáng sản, quản lý vật liệu nổ; tăng cường quản lý tài nguyên, quản trị chi phí, giá thành; chuẩn bị tốt tài nguyên và các điều kiện, sẵn sàng cho kế hoạch sản xuất 2019; tiếp tục quan tâm hơn nữa đến điều kiện làm việc, đi lại, đời sống của công nhân, nhất là thợ lò...
 
 
 

Kết luận hội nghị, Tổng Giám đốc Đặng Thanh Hải nhấn mạnh, các chỉ tiêu SXKD 9 tháng 2018 toàn Tập đoàn đạt kết quả tốt; sản xuất, tiêu thụ than và alumin đạt cao. Đặc biệt, hai nhà máy Alumin sản xuất hiệu quả, mang lại diện mạo mới cho vùng đất Tây Nguyên sau 10 năm hoạt động, khẳng định hiệu quả đầu tư. Cùng với đó, các đơn vị đã thực hiện quyết liệt các giải pháp trong điều hành, chủ trương của Tập đoàn về tái cơ cấu, tinh giản lao động (toàn Tập đoàn giảm còn dưới 100.000 người); đẩy mạnh CGH, tự động hóa để nâng cao năng suất lao động (năng suất lao động tăng 9,3% so cùng kỳ), nâng cao hiệu quả SXKD. Tuy nhiên, phải khắc phục các tồn tại trong công tác ATLĐ, có các giải pháp căn cơ về công nghệ, thiết bị, cải thiện điều kiện làm việc, đi lại trong lò; nâng cao thu nhập cho thợ lò trên cơ sở tăng năng suất lao động; tiếp tục thực hiện, đẩy nhanh tiến độ đầu tư, đáp ứng tăng sản lượng; rà soát, quy hoạch, đào tạo cán bộ, xây dựng đội ngũ cán bộ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ...

Nguồn: http://www.vinacomin.vn 

Video

Văn phòng công nhận chất lượng